院工会“十二五”规划落实及“十三五”规划谋划
发布人:工会   发布时间:2015-10-28 09:08:40

院工会“十二五”规划落实

及“十三五”规划谋划

一、“十二五”规划落实情况

充分发挥工会职能,紧紧围绕学院的中心工作和发展目标,在推进学院民主政治建设,维护学院整体利益和教职工合法权益,建设和谐稳定校园和校园文化建设等方面发挥了积极的作用。

2013年12月召开院一届二次教职工代表大会,专门审议通过了《石家庄铁路职业技术学院绩效工资实施方案》(试行)。2015年6月召开院一届三次教职工代表大会,专门审议通过了《石家庄铁路职业技术学院章程(草案)》。(展示教代会有关照片)

坚持开展送温暖活动,关心困难职工生活,及时送去学校党政及工会组织的关怀,使职工们尽可能多地感受到“家”的温暖,增进了校园和谐。五年来走访慰问患重大疾病、家庭困难职工30多人次,救助现金1.7万余元和粮油大米。对生病住院的教职工,院工会和各分工会都能及时看望。对职工家庭中的婚丧嫁娶,工会组织也给予积极帮忙和操办。开展救助困难职工“一日捐”活动以来,共组织开展了三期救助困难职工捐款活动,捐款总计金额8万余,已对符合条件的2名职工和1名职工子女进行了救助,救助资金3万余元。

先后成立15个文体协会组织,指导协会开展活动。两年,院工会着力开展“抓活动、激活力、文体协会在行动”的特色亮点工作,采取工会委员联系工会、文体协会,给予资金扶持,与工会评先挂钩等措施,激发了各分工会、文体协会和广大文体爱好者积极性。

福利资金使用办法,把人均200元标准核拨经费活动经费主要用于开展“三育人”、岗位技能比赛、师德师风建设等工作中。促进了教师尤其是青年教师教学水平和书育人、管理育人、服务育人能力的提高。

二、“十三五”规划谋划

指导思想

全面贯彻党的十、十八届三中、四中全会精神和中国工会十大精神以及中央党的群团工作会议精神,认真落实《关于加强和改进党的群团工作的意见》,学院“十三五”规划为引领,积极争取学院党政的支持,按照《河北省教科文卫体系统工会工作规范化建设标准》要求,紧紧围绕学院中心工作充分发挥工会职能,积极推进学院民主管理和民主监督,不断加强工会工作规范化建设,在文明和谐校园建设和校园文化建设中充分发挥工会作用。

建设目标

根据学院发展实际,按照《河北省教科文卫体系统工会工作规范化建设标准》要求,制定学院工会工作规范化建设实施方案,明确阶段性工作目标,力争使学院工会规范化建设工作早日达标。坚持从工会组织的性质和特点出发,努力建设“六有”基层工会,充分发挥好工会的维护、参与、建设、教育四大职能,为学院“十三五”改革发展作出积极贡献。

建设任务

1、坚持和完善教代会制度,不断推进学院民主政治建设

切实履行民主管理民主监督职能,进一步完善民主管理制度,认真落实教会职权,充分发挥教代会在事关学院改革和教职工利益等重大问题的重要作用,更好地实现决策的科学化和民主化。协助党政进一步推进校务公开,健全完善重大事项的情况通报制度及时将学院的政策和发展思路告知广大教职工。

2、切实维护教职工合法权益,积极促进和谐校园建设

一是充分发扬民主,倾听教职工的意见和呼声,及时有效地向党政领导反映职工群众的诉求和愿望努力做好职工福利,共享学院发展成果,共担发展中可能遇到的风险;继续抓好群众工作室工作,建立与教职工沟通平台;进一步做好扶贫帮困工作.

3、开展丰富多彩的文体活动,推进校园文化建设

进一步发挥基层工会组织和文体协会的作用,开展丰富多彩文体活动,丰富教职工的业余文化生活,把业务技能比赛、教书育人、师德师风建设、志愿者服务等纳入活动范围,从经费上给予大力支持。关心女职工工作、生活和身心健康,维护女职工合法权益,调动和发挥广大女教职工在岗位上“半边天”作用。

4、加强工会自身建设,建设深受教职工赖的“职工之家”

加强工会组织建设,强化责任意识,牢固树立为基层服务、为教职工服务思想,努力建设教职工最可赖的“教工之家”。

(四)任务分解(见附表)(链接)

共涉及组织建设、民主管理、服务职工、工会活力、经费与资产管理五个方面18项任务。请看附表,链接展示,不再详细汇报。


 附表:                             工会工作建设规划任务分解表


序号

建设项目名称

责任单位

建设时间

牵头单位

协作单位


组织建设

1

将工会工作纳入党建目标责任制管理,每年定期召开工会委员会会议,并定期向院党政领导汇报工会工作

院工会

党政办

各分工会

2016年1月-2020年12月

2

健全工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会组织,建立三级工会组织网络体系(工会、分工会、工会小组),使在册职工入会率达到98%以上。

院工会

计财处

各分工会

2016年1月

-2020年12月

3

工会职责、工会干部职责、工会组织网络、先进人物、工会工作制度工会活动等上墙

院工会

党政办、宣传部

各分工会

2016年1月-2020年12月

4

建立健全工会组织档案、会员档案、劳模档案、特困职工档案、集体合同档案、职工教育培训档案、民主管理档案、合理化建议档案、各类活动档案、年度工作档案、上级文件档案,包括电子和纸式两类档案。对基层工会和会员数据库及时更新

院工会

各分工会

2016年1月-2020年12月

民主管理

 

5

健全教代会制度每年至少召开一次院级教代会,并加强分工会教代会制度建设。

院工会

各分工会

2016年1月-2020年12月

6

健全校务公开制度设立公开栏,建有公开网页,上级有关规定及时更新公开内容

院工会

各单位、各部门

各分工会

2016年1月-2020年12月

服务职工

7

 

每年至少为全体会员办3-5件实事,实现工会会员普惠制

 

院工会

各分工会

2016年1月-2020年12月

8

发挥群众工作室作用健全群众工作室制度,使职工诉求渠道畅通,及时解决反映问题。

院工会

各单位、各部门各分工会

2016年1月-2020年12月

9

建立健全困难职工档案摸清困难职工致困原因及状况。继续开展“职工互助一日捐”活动,对突发救助事件做到及时报告、及时救助。

院工会

各分工会

2016年1月-2020年12月

10

根据实际情况统筹兼顾,组织先进人物、劳动模范休养活动

院工会

各分工会

2016年1月-2020年12月

工会活力

11

有计划组织劳动技能竞赛活动,扩大参加技术培训、岗位练兵、技能比赛的教职工参与度,并做好教职工安全教育。

 

院工会

安全工作处

各分工会

2016年1月-2020年12月

12

加强师德师风建设和精神文明建设。

 

院工会

各分工会

2016年1月-2020年12月

13

开展争创模范职工之家、争当优秀工会干部活动。按照模范教(职)工之家、教(职)工小家建设标准,组织开展双争达标活动

院工会

各分工会

2016年1月-2020年12月


14

做好教职工文化体育活动年度计划,进一步明确各文体协会职能,充分发挥文体协会作用组织开展多种形式的校园文化展演活动。

院工会

各分工会

2016年1月-2020年12月

15

巾帼示范岗、师德标兵等为载体,组织开展“创先争优”活动严格劳模评选标准和推荐程序建立和规范典型培树与表彰活动通过三级典型培树机制,把各类典型纳入工会的典型库中

 

 

院工会

各分工会

2016年1月-2020年12月

经费与资产管理

 

16

依法收缴管理和使用工会经费,按规定及时足额上解经费

院工会

计财处

各分工会

2016年1月-2020年12月

17

建立健全工会经费预算、决算和经费审查监督制度,并接受经费审查委员会审查,工会经审工作向教代会代表大会报告。

 

院工会

计财处

各分工会

2016年1月-2020年12月

18

规范管理工会资产,明晰工会资产产权,健全工会资产档案。

 

院工会

各分工会

2016年1月-2020年12月







 

 

 


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